退休人员赔偿金怎么算(退休工资怎么算)

作者:小千 更新时间:2024-09-23 点击数:

退休人员赔偿金怎么算(退休工资怎么算)

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【千问解读】

退休人员赔偿金怎么算

退休人员的赔偿金的算法:其残疾赔偿金是根据退休人员的伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算的;六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算的等。

退休金如何计算的

基础养老金=(参保人员退休时上一年度当地职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×个人累计缴费年限×l%

本人指数化月平均缴费工资=参保人员退休时上一年度全省职工月平均工资×本人平均缴费工资指数

本人平均缴费工资指数=(al/Al+a2/A2+??+an/An)÷N

公式中,al、a2??an为参保人员退休前1年、2年??n年本人缴费工资额;

Al、A2??An为参保人员退休前1年、2年??n年全省职工平均工资;

N为企业和职工实际缴纳基本养老保险费的年限。

扩展资料:

按退休金筹措方式

在实务中,企业制订的退休金的筹措方式可分为置存基金的退休办法和未置存基金的退休办法。

1、置存基金的退休办法

企业提取退休基金,交给独立的信托机构,如银行或保险公司,由其保管运用,在职工退休时,由信托机构从退休基金中支付退休金。

企业除非已完全履行退休金给付义务,否则不得将退休基金收回。

2、未置存基金的退休办法

企业未提取退休基金交付信托机构保管运用,或者企业虽提取了退休基金,但自行保管运用,而未交付给信托机构保管使用,在职工退休时,企业自行筹措资金支付退休金。

这种办法与置存基金的退休办法相比,职工的退休金缺乏保障。

参考资料来源:百度百科-退休金

职工退休工资计算公式职工退休工资计算公式

一、职工退休工资计算公式
1、职工退休工资计算公式如下:
(1)〔退休时本市上年度在岗职工月平均工资*(1+本人平均工资指数)〕/2*本人全部缴费年限(工龄)*1%;
(2)个人账户养老金=个人账户累计储存额/计发月数。


2、法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》第十六条
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。


二、办理退休需要什么材料
职工办理退休需要的材料是:职工本人档案、本人身份证、户口簿、职工本人退休申请书、档案托管手册、养老保险手册及历年缴费收据、享受补贴人员需携带补贴范畴内的相关资料原件(如:独生子女证、学历证书、职称证、市以上劳模证书等)、本人近期一寸免冠照片2张。


1、退休申请书(A4白纸手写,并在名字处按手印);
2、申报人身份证复印件一份(原件验讫),如属代办还需代办人身份证复印件一份(原件验讫);
3、申报人户口复印件一份(原件验讫);(包括户主页面和本人信息页)
4、申报人在当地国有银行开立的个人存折(不受理银行卡)的原件及复印件;
5、一张近期一寸免冠证件照片(用于办理享受基本养老保险待遇资格证);
6、养老保险手册(如属一次性在中心补缴完养老保险的可不用);
7、养老保险需交至申报退休的当月;
8、流动人员人事关系(档案)管理手册;
9、申报人填写《职工退休核准审批表》。


10、有副高级其以上职称的退休人员,需提供职称证书及批文的原件及复印件。


11、军转干部需提供转业证明及转业审批表原件及复印件。

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