汉朝的“内外朝制”是什么？解析“内外朝制”的产生与进展
直到如今，依然有不
【千问解读】
直到如今，依然有不少历史学家对这项新的官僚政治制度做研究。
何为内外朝制度呢?内朝是以皇帝亲信、宾客为主的官僚群体，主要职能是商量决议国家大事;外朝则是以丞相为首的九卿，以及其他官员构成的政治群体。
不少人对此有疑问，汉武帝之前可从未有皇帝在中央的管理集权上做过文章，大多奉行前人管辖国家的理念，对于官僚政治制度多属于传承，少有阔斧搞改革的，那么是什么让汉武帝磨刀霍霍向政治制度呢? 一、“内外朝制”诞生的背景是什么? 背景只有两个：地方层面、中央层面。
先说地方层面，追溯起背景，就不得不提到建国的了。
汉朝建立之初，国家局势并不安稳，为巩固自己皇帝的权利，也为进一步达到大一统的目的，刘邦不得不因地制宜的制定了一套异侯王的分封系统。
然而，随着汉朝注定稳定，皇族权利逐渐集中，曾经那些独立于中央管辖外的诸侯王就成了刘邦的一块心病。
卧榻之上岂容他人鼾睡，刘邦和使出强硬的手段，将诸侯王手中的权利一一瓦解掉，并将瓦解的势力全部封给了宗亲。
刘邦的行为显然并不能服众，尤其是一再斩杀开国功臣，太过心黑。
本以为形成一家独大的中央集权就能让自己高枕无忧，殊不知这却是为国家的混乱埋下了伏笔。
战乱从未停止也并未改善，尤其是到了景帝时期，提出的削藩政策，更是直接引起吴楚的罪魁祸首。
一旦全部人联合起来对抗中央，中央统治势必落入下风。
的做法历朝历代都有，但在景帝时期这套做法却是尤为艰难，甚至到最后差点葬送了刘氏江山。
而也正是这样惨痛的教训和后果，成为了悬在后世中央集权者头顶上的一把刀。
地方层面的日子不好过，制度带来的后果巨大，在中央层面亦是如此。
汉承秦制是汉朝最初的官僚制度和行政运行体系。
何为秦制?时期，国家在行政运行体系上，制定了以丞相为百官之首机制，一人之上万人之下这句话也是在这一时期诞生的，丞相对国家的各大版块都有着决策权和建议权。
相比较于皇帝掌舵国家方向的作用，丞相的权利似乎更大。
皇帝可以提供一个方向，但是具体的操作和实施步骤却是丞相最为清楚。
其实，这样的运行机制在如今看来没有什么大问题，毕竟众人皆知一个人的精力是有限的，要想做到对国家大小事情都，几乎是。
然而，这仅仅是以现代人的眼光来看，以现代的国家体制为基础来分析。
在古代，随着这套机制运行的时间越来越久，皇帝的心理便会逐渐失衡，原因无他，皇帝会认为自己手中的权利太过分散，如果丞相和自己是志同道合之人还好，但如果是一个总与自己意见相左的人，皇帝就当得糟心了。
在汉武帝之前，天下是皇帝、诸侯、大臣共治的局面，这并不能从根本意义上形成皇帝理想中的皇权集中制的美好愿景。
是每一个皇帝的目标，一言堂更是皇帝崇尚的人生信条。
在这两种政治背景下，汉武帝不得不做出改变，抓到了症结所在，自然就要对症下药了。
二、皇帝与丞相的权利较量 背景上来看，似乎还不足以彻底让汉武帝下定决心从根本的政治制度着手，那么到底是什么让他下定决心大搞改革呢?皇帝和丞相的权利较量。
之前说过，在中央层面上，官僚体系的核心人物并不是皇帝而是百官之首的丞相，丞相对朝中大小事都有着十分重要的决定权和建议权。
人对于权利的欲望永无止境，一家独大且没有天敌的地位存在，让不少丞相逐渐迷失了本心，成为权利下的奴隶。
很难想象，原本皇帝才是一国之主的位置，逐渐成为被丞相牵着鼻子走的跟随者。
丞相的绝对权力在春秋末期达到了顶峰。
“”“代齐”的例子可谓是比比皆是，诸侯国的大夫不仅以丞相马首是瞻，实力更是可以将天子取而代之。
通常丞相才是决定大臣生死的人，汉初祖制规定，丞相对四百石以下的中都官和郡国官有直接任命权，并对六百石到二千石的重臣有着决定性的举荐权。
这样的祖制规定，直接从源头上削弱了皇帝的权利，将权利直接分给了丞相一人。
一家独大，远比皇帝身边出现奸佞小人更为可怕。
比如时期，因丞相不同意给皇后哥哥王信封侯的建议，汉景帝非但不敢训斥周亚夫，甚至还只能顺从。
丞相心术正，一心为国且有能力也就罢了，但就怕丞相心术不正，皇帝可就倒了大霉。
而汉武帝就是这个倒了大霉的皇帝，此话怎讲? 汉武帝时期的丞相算得上是中国历史上最出名的丞相之一，田蚡随意举荐二千石以上的官员，与汉武帝想要留用一些自己看好的官员都要与田蚡商量，这两件事情一对比，不少人第一反应是“到底谁才是皇帝?到底谁才是这个国家的当家人?” 汉武帝可不是位逆来顺受的帝王，他的才能怎能被一国丞相所埋没呢。
加强中央集权，将大权牢牢抓在自己手中，这是田蚡用自己作死的行为给汉武帝的政治生涯中上的最重要一课。
三、内外朝制度 既然要搞改革，那么就要将影响皇权集中的所有因素通通连根拔起。
于是，汉武帝彻底建立了一个新的官僚政治制度。
之所以丞相一家独大，是因为朝中没有与之抗衡的力量，没有一个对立面的镜子，这种状况下，丞相的初心就容易走偏。
为了改变这种局面，汉武帝在此基础上独立出了一个内朝。
以此来牵制丞相的专断专权。
内朝官员主要包括这三类官员：皇帝身边的近臣，通常是服侍皇帝，并深得皇帝信任的人，皇帝赋予他们比以往更大的权利;少府官员，原本少府是掌管皇帝吃穿住行的部门，少府属员尚书令原本也只是单纯为皇帝管理奏章文书的人，内外朝制度的出现，直接让少府部门成为参与重大决策的政治机构，其领头人更被赋予处理政务、出纳奏章的绝对实权掌握者;皇帝的心腹大臣，这一点不用多加解释，自然是有着参与中枢决策的权利。
从内朝官员的组成，我们可以发现一个很直观的问题，这些人的命运已经牢牢与皇帝绑在了一起，成为的皇帝派系，打上了皇帝标签。
而他们所拥有的权利显然就是针对丞相的实权去的。
不得不说，这套新的官僚管理制度的出现，汉武帝成为了直接受益人。
此后，汉武帝在政治上采取，并将盐铁及铸币权收归中央;思想上，独尊儒术;人才市选拔上创立举察制;军事上东并朝鲜、南吞百越、西征大宛、北破匈奴等重大成就，也都是在内外朝制度的基础上实现的。
可以说，没有这项制度的建成，大汉国想要做到威名远扬还有着一段不小的距离。
其实，汉武帝时期丞相独揽大权的局面，以及后续改革政治制度的做法，都是历史发展的必然结果。
不论是最初的汉武帝建立内外朝官僚政治制度，还是隋唐创立制，亦或是设立枢密使、三司使，再者是废除丞相设立内阁等等，都是皇权逐渐扩大自身权力范围的调整，也是地方权力、大臣权利逐渐向皇权集中的过程。
不过，汉武帝确实是开了皇帝探索君主专制制度的先河，他为后来的皇帝提供了一个典型的案例和典型思想，彻底打破了皇帝被丞相牵着走的局面。
这一点，相信后来的皇帝都得感谢他。
毕竟没有他，想要完全地实现皇帝一言堂，还需要很久的时间。
小结： 汉武帝时期，政治的改革，直接让丞相的位置从人人的香饽饽，变为了烫手的山芋，人人自危。
54年的执政生涯，汉武帝更换过12任丞相，但却仅有7人得以善终。
在这场权利的较量中，汉武帝成为最终的赢家，但同时这项制度也为后续的专权、埋下了祸根。
当然，话题就扯得有点远了，单说内外朝制度的出现，也确实比之前丞相的一言堂要好上不少，至少在这一时期而言，这项制度确实为国家的发展发挥了最大的作用。
免责声明：以上内容源自网络，版权归原作者所有，如有侵犯您的原创版权请告知，我们将尽快删除相关内容。
成都市的所有职业学校
在这个重要的时刻，选择一所适合自己的学校至关重要。
成都市作为西南地区的教育和经济中心，拥有众多职业学校，它们为学生提供了丰富的学习资源和多样的就业机会。
那么，如何在这些学校中做出最明智的选择呢？选择学校前，先了解自己想学什么对于初中毕业生来说，选择一所职业学校前最重要的就是明确自己想要学习的专业。
成都市的职业学校涵盖了从汽车维修到烹饪、从建筑设计到计算机编程等多个领域。
家长和学生可以根据个人兴趣、未来就业市场以及发展潜力来选择专业。
例如，随着科技的发展，计算机编程和人工智能相关的课程越来越受到青睐，而传统的美容美发、烹饪艺术等专业仍然是稳定的就业方向。
考虑学校的就业率和行业口碑选择职业学校时，了解学校的就业情况和行业口碑至关重要。
一所学校是否能够为毕业生提供足够的就业机会，直接影响到学生未来的职业生涯。
在成都市，许多职业学校与本地企业有着紧密的合作关系，甚至会定期举办招聘会、实习机会等。
因此，建议家长和学生可以通过线上平台了解各大职业学校的就业数据、毕业生的行业发展情况等，做出更为科学的选择。
设施和实践机会：重视实践比重职业教育最重要的一点就是实践，成都市的许多职业学校注重与实际操作的结合，学校里有着先进的实验室、模拟岗位环境以及与行业接轨的实训基地。
比如，有些学校专门设有“汽车维修实训室”，学生可以在真实的环境中动手操作；而有些学校则设有“酒店管理模拟”区，学生可以通过模拟的餐饮服务和接待环境，培养职业技能。
选择那些实践设施丰富的学校，不仅能让学生在学习过程中积累经验，还能帮助他们更好地适应职场。
关注学费与奖助学金学费是每个家庭都需要考虑的重要因素。
成都市的职业学校学费水平差异较大，家长和学生需要根据自己的经济状况，选择性价比高的学校。
此外，一些学校还提供奖学金、助学金等资助政策，这对于家庭经济条件一般的学生来说是个很好的支持。
家长可以通过学校官网或电话咨询，了解学校的奖助学金申请条件及流程。
校园环境与学生生活校园环境也是家长和学生选择学校时不能忽视的因素之一。
良好的校园环境不仅可以提升学生的学习兴趣，还能为他们提供一个舒适的生活空间。
成都市的职业学校多为公立学校或合作办学，校园设施包括食堂、宿舍、体育场馆等，部分学校还设有丰富的课外活动和兴趣小组，学生可以在课余时间进行自我发展和兴趣爱好的培养。
区域位置与交通便利成都市区内及周边的交通十分便利。
选择学校时，不妨考虑一下学校的位置及交通情况。
如果学生需要住校，选择交通便利的学校可以方便家长探访；如果学生需要日常通学，选择交通线路丰富、距离家庭较近的学校，能够节省大量通勤时间和成本。
成都市的职业学校为学生提供了多元化的选择，家长和学生在选择时要结合自身兴趣、学科特长以及未来的就业方向进行合理规划。
最重要的是，职业学校不再是传统的“第二选择”，它为学生提供了通往成功的多条道路。
无论选择哪个专业，抓住机会，付出努力，未来的职业生涯都会充满无限可能。
成都哪个卫校女的漂亮 四川成都哪个卫校
那么，成都的卫校女学生的整体素质到底如何？从外貌到气质，再到专业能力，下面我们就来一起了解一下。
成都卫校女学生：外貌上的多样性与美丽首先，大家普遍会关注的是“美丽”这一点。
在成都，很多卫校的女学生都来自五湖四海，外貌上自然呈现出一种多样化的美感。
有些学校的学生非常注重外表，平时就会有专门的形象管理课程，学习如何化妆、穿搭等；而有些学校则更注重内在素质的培养，外貌相对低调。
总的来说，成都的卫校女学生大部分都给人一种清新、自然的感觉。
气质与修养，成就“内外兼修”的学生除了外貌，卫校的女学生往往还会具备非常良好的气质。
这种气质的培养离不开学校的文化氛围和日常的修养教育。
很多学校会组织定期的文艺活动和集体活动，培养学生的集体意识、沟通能力以及个人素养，这些都会在无形中影响到学生的整体气质。
无论是举止端庄的礼仪训练，还是言谈举止中的自信与优雅，成都卫校的女学生往往在这方面表现得尤为突出。
专业素养，卫校女孩的职业魅力卫校女学生的专业素养也值得关注。
即便是外貌和气质的培养很重要，但最终还是要看她们是否能在未来的职业中展现出自信与专业。
无论是护理、药学，还是其他医学相关领域，成都的卫校女学生通常会在课堂上接触到大量实践技能的训练，毕业后她们能够快速适应工作岗位，成为能够独立处理各类问题的“职业女性”。
这不仅增强了她们的专业魅力，也让她们在职场上能够脱颖而出。
成都卫校的校园文化，培养全面素质选择卫校时，除了关注女学生的外貌和气质，校园的文化氛围也同样重要。
成都的卫校大多数都有比较浓厚的文化氛围，学校注重学生的全面素质发展。
无论是班级活动，还是集体公益活动，学生们都能在这些活动中获得与他人合作的经验、提升自己的责任感和社交能力。
这样一来，卫校的学生们不仅在知识和技能上得到提升，在情感表达、沟通技巧和团队合作方面也积累了丰富的经验，成为更具竞争力的人才。
成都卫校与大城市的潮流接轨成都作为一个大城市，紧跟潮流趋势。
很多卫校女学生在课外活动、社交平台和公共场所中，能够展现出符合现代潮流的穿搭、妆容和生活方式。
学校的一些活动，比如时尚讲座、手工DIY、音乐派对等，都能让学生们更好地接触到时尚的前沿元素，培养她们的审美和品味。
这也是成都卫校的独特魅力之一，让女学生在内外兼修的同时，也能融入大城市的时尚潮流。
如何选择适合的卫校？在选择卫校时，家长和学生不妨考虑以下几点：首先，学校的师资力量和教育质量是最为重要的因素。
可以通过了解学校的师资背景、教学设施、课程内容等方面来做出判断。
其次，学校的校园文化和氛围也非常重要。
如果你希望你的孩子能够在一个多元化、充满活力的环境中成长，那么一定要关注学校的社团活动、体育活动等内容。
最后，学校的毕业生就业率和社会口碑也是值得考量的因素。
通过了解学校的毕业生发展情况，可以判断学校在社会上的认可度。
综上所述，成都的卫校女学生不仅外貌清秀、气质优雅，还在专业能力和综合素质方面展现出非凡的魅力。
她们既能在职场中表现得游刃有余，又能在日常生活中保持独立与自信。
因此，在为初中毕业生选择学校时，成都的卫校无疑是一个值得考虑的选择。
最终，选择合适的学校，不仅要看学校的硬件设施和外在形象，更要综合评估学校的培养模式与学术氛围，助力学生成长为既美丽又有能力的优秀人才。
